Зміст
Опубліковано 6 листопада 2023 р. 6 листопада 2023 р. 
Поради надходять у усі вихідні про звільнення в Grant Thornton, однак ми не змогли підтвердити досі. Підтверджено.
Ось порада, яка надійшла сьогодні ввечері:
Консультаційна компанія Grant Thornton звільнила близько 100 осіб станом на 3 листопада після того, як фірма відкоригувала, що групи роблять і не підпадають під консультації. Схоже, що продуктивність є лише незначним фактором.
А ось Fox Business із тим, що вони почули від інсайдера, підтвердженого GT:
Компанія Grant Thornton LLP звільняє 200 осіб. Це друге звільнення за останні шість місяців і свідчить про те, що головні гравці в сфері професійного консалтингу готуються до економічного спаду, який може скоротити прибутки по всій корпоративній Америці, Fox Business Network стало відомо.
У травні компанія скоротила близько 300 робочих місць у своєму підрозділі в США; про останні скорочення, які почалися наприкінці минулого тижня, не повідомлялося. Вони в основному стосуватимуться так званих радницьких посад у компанії, повідомили Fox Business джерела, які безпосередньо знайомі з цим питанням.
Представник Grant Thornton підтвердив звільнення. У своїй заяві він сказав: “Зміни штату відображають осередки недостатнього використання в обмежених бізнес-сегментах, а також спеціалізовані сфери, які фірма покидає через ринкові тенденції. Ми продовжуємо інвестувати в напрями бізнесу, що розвиваються, щоб ще краще обслуговувати наших клієнтів. ”
На початку цих вихідних інший інформатор надіслав текст електронного листа, надісланого керівництвом наприкінці минулого тижня. Він читає:
“Товариші по команді,
Цього тижня через послаблення попиту на конкретні пропозиції консультантів ми скасували обмежену кількість позицій консультантів, і сьогодні ці дії завершилися. Крім того, ми припиняємо роботу п’яти спеціальних бізнес-пропозицій у рамках Advisory: Restructuring, Enterprise Risk, Gov Con Risk, Icertis і Coupa. Ці рішення були прийняті нелегко, і вони дозволять нам спрямувати інвестиції в сфери, де ми передбачаємо стійкий попит. Це один із способів зберегти фірму здоровою та сильною, щоб ми могли продовжувати інвестувати в рішення, яких найбільше потребують наші клієнти, і надавати розширення професійних можливостей для нашої ширшої спільноти товаришів по команді в майбутньому.
Ми не зменшили ролі в аудиті, оподаткуванні чи ICS – ці дії обмежені лише консультуванням. Наші товариші по команді, які постраждали від цього, дуже поважають і цінують їхній внесок, і ми продовжуватимемо надавати їм звичайну підтримку P&C, коли вони переходитимуть до нових професійних можливостей. Ми як і раніше вдячні за ваше співчуття до товаришів по команді, які бачать, що їхні ролі усунули, і за вашу постійну підтримку один одного».
Наш підказувач сказав:
Це абсолютно безглуздо. У травні у нас була серія звільнень. Після завершення цього раунду (у травні) Уейд Круз провів дзвінок для консультативної групи GT. У цьому дзвінку його запитали, чи очікує він подальших звільнень. Він відповів, що ні, і сказав, що всі необхідні скорочення персоналу вже зроблено в осяжному майбутньому. Таких, як він, потрібно притягнути до відповідальності. Його слова нічого не означали в травні і не означають сьогодні. Громадськість має бути поінформована про це.
Ця історія розвивається. Якщо у вас є більше інформації, думок, почуттів чи висловлювань на адресу керівництва фірми, не соромтеся зв’язатися електронною поштою або написати текстове повідомлення на номер підказки за номером 202-505-8885.
Раніше: Опубліковано дані про звільнення Гранта Торнтона (26 травня 2023 р.)
Поділитися:
Схоже
Опубліковано в Грант Торнтон
